为进一步深化产学研协同创新，推动学院科研团队建设与科研工作提质增效，精准回应教师科研发展需求，4月30日下午，管理学院产学研创新团队交流会在学院210会议室召开。学院院长王庆出席，各产学研创新团队负责人、团队成员及青年教师参会。副院长王艳芝主持会议。

王艳芝介绍了此次交流会会议的背景与目的。会议既是对过往科研工作的全面复盘，也是聚焦教师需求、优化科研服务、明晰未来创新方向的重要契机，旨在搭建交流平台、凝聚全院科研力量。借此次会议，王艳芝系统反馈了本学期初《教师调查问卷》结果，并针对老师们提出的科研建议与意见逐一作了说明，特别是回应了青年教师涉及科研方面诸多意见和建议。

各产学研创新团队负责人依次汇报了上一年度实地调研、项目推进、科研成果及发展难点等情况，交流了各团队在产学研融合中的探索与工作成效。学院团队建设协调员刘超超对全院各团队的科研成果进行了系统总结，从科研项目立项、论文发表、成果转化、校企合作等多个维度梳理了工作成绩，提出了进一步提升质量水平的工作建议。详细解读了科研经费管理及申报流程等政策，为团队规范使用经费提供了指引。

王庆作总结讲话。他结合个体成长与团队发展实际，强调外部环境对科研能力提升和团队高质量建设的重要意义，要求学院持续优化科研生态、搭建交流合作平台、完善服务保障体系，为教师科研发展创造良好条件。同时，他要求全院青年教师，要秉持刻苦钻研的态度，主动把握交流机会、拓展科研资源，深耕研究方向、勇于突破创新，产出高质量科研成果，助力学院科研事业与学科建设水平持续提升。

本次交流会全面总结了团队建设工作经验，明晰了未来发展思路，进一步凝聚了全院科研创新合力。下一步，管理学院将持续强化产学研深度融合，优化科研发展环境，激发团队与青年教师创新活力，不断提升科研实力与社会服务能力，推动学院各项事业迈上新台阶。